← Zum Glossar
Abmahnung
Formale Rüge eines Fehlverhaltens — Voraussetzung für verhaltensbedingte Kündigung, dokumentiert Pflichtverletzung und warnt vor Konsequenzen bei Wiederholung.
Fragen zu diesem Thema?
Wir prüfen, was der Begriff konkret für Ihr Unternehmen bedeutet – verständlich, unabhängig und mit dem Blick von Revisoren. Die Erstberatung ist kostenfrei.